Nos últimos 23 anos, a nossa empresa estabeleceu-se com sucesso no mercado alemão e internacional. O número de trabalhadores tem aumentado constantemente ao longo destes anos, o que exige uma mão-de-obra tecnicamente bem formada e motivada. As medidas de formação interna, tanto pelos nossos próprios gestores como por pessoal de formação de empresas de engenharia mecânica, garantem um elevado nível de conhecimentos pessoais entre os nossos trabalhadores em qualquer altura.
Para podermos responder às exigências do mercado internacional, são oferecidas acções de formação em inglês. Para garantir a nossa boa formação a longo prazo, formamos os nossos aprendizes há muitos anos. Os nossos aprendizes podem contar com um emprego seguro se concluírem com êxito a sua formação. Todos os anos, 2 ou 3 aprendizes iniciam a sua formação connosco.
Asseguramos a próxima geração de gestores através da formação prática de estudantes da Academia Estatal de Estudos de Bautzen. Connosco, todos têm uma oportunidade! Mesmo as pessoas que mudam de carreira e que pretendem mudar no âmbito do seu desenvolvimento profissional já nos convenceram de que, com o empenho pessoal adequado e em conjunto com a nossa formação, existe a possibilidade de assegurar um emprego permanente e com futuro na nossa empresa.
Uma vez que, infelizmente, não existe a possibilidade de empregar pessoas com deficiência devido ao nosso elevado nível de tecnologia, mantemos há muitos anos uma cooperação intensiva com o Lebenshilfezentrum für Behinderte em Bautzen. Conscientes da nossa responsabilidade social, adjudicamos regularmente contratos a esta instituição, que nos fabrica paletes para o transporte de ferramentas, por exemplo, ou que procede regularmente à manutenção e reparação das nossas instalações exteriores.